募集職種・応募方法・FAQ
募集職種（経験者・キャリア採用）
以下の募集職種よりご確認ください。
※現在、新卒採用募集は行っておりません。
選考・採用フロー
選考・採用フローは、以下の通りとなります。
1.応募フォームからエントリー
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2.書類選考（弊社よりご連絡）
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3.面接（1回~2回）
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4.内定
- 面接日、入社日はご相談に応じます。
- 面接はオンライン、または弊社東京オフィスにて行います。 （平日夜間の面接可）
- 応募者へは、選考結果に関わらずメールにてご連絡いたします。
応募方法
下記採用応募フォームよりエントリーしてください。
エントリーしていただいた後、履歴書（PDF）のご提出先を別途ご案内いたします。
応募ご検討者向けFAQ（ご応募時の不安点にお答えします）
CRMの知識がなくても応募できますか？
CRMコンサルタント、マーケティング職種をご希望の方は、CRM関連のご経験やCRMの基本的知識を有する方を優遇しておりますが、未経験でもこれまでのご経験が当社での活躍に大きく繋がる可能性が考えられますので、CRMにご興味があればぜひご応募ください。エンジニア、アシスタント職種ご希望の方は、CRMの経験不問です。ご入社後、担当業務の必要に応じて習得をサポートいたしますのでぜひご応募ください。
IT業界での経験がないのですが（エンジニア職種以外の方）
クライアント企業様の業種は様々ですので、マーケティング職種やデータアナリスト職種ご希望の方は、IT業界未経験でも、例えばメーカー、小売り、金融業界など他業界でのご経験が充分に活かせる場があると考えられます。必要最低限のIT業界知識はご入社後、習得していただければ結構ですのでぜびご応募ください。
どの職種で応募したらよいか迷うのですが
ご志望に近い職種でご応募ください。 例えば、『システムコンサルタントへのスキルアップを目指している現エンジニア』、『CRMコンサルタントを目指している現マーケティング職』など、応募職種に迷われる場合でも、よりご志望に近い職種でご応募いただき、将来のご志望等をお聞かせください。兼務も可能です。ご本人と面談の上、ポジショニングを決めさせていただきます。